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0861 |aCS89-654/2019-1F-PDF
1001 |aMorris, Stuart P., |d1973-|eauteur.
24510|aMesures d’adaptation en milieu de travail pour les employés ayant une incapacité au Canada, 2017 / |cpar Stuart Morris.
264 1|a[Ottawa] : |bStatistique Canada = Statistics Canada, |c2019.
264 4|c©2019
300 |a1 ressource en ligne (11 pages) : |bgraphiques en couleur.
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4900 |aEnquête canadienne sur l'incapacité
500 |a« Date de diffusion : le 25 septembre 2019. »
500 |aPublié aussi en format HTML.
500 |aPublié aussi en anglais sous le titre : Workplace accommodations for employees with disabilities in Canada, 2017.
504 |aComprend des références bibliographiques (page 11).
516 |aMonographie électronique en format PDF.
5203 |a« Les mesures d’adaptation en milieu de travail, comme les horaires de travail flexibles ou les modifications des postes de travail, peuvent jouer un rôle important dans la création d’un environnement de travail inclusif et accessible pour de nombreux employés ayant une incapacité. Le présent feuillet d’information présente les conclusions de l’Enquête canadienne sur l’incapacité (ECI) de 2017 à propos des besoins et de l’accès à des mesures d’adaptation en milieu de travail pour les employés ayant une incapacité qui sont âgés de 25 à 64 ans. Il traite des différents types de mesures d’adaptation couramment requises en milieu de travail et de leur nombre, il porte sur la satisfaction de ces besoins, et il expose les raisons pour lesquelles ces derniers n’ont pas été comblés dans certains cas »--Résumé, page 3.
69207|2gccst|aAccessibilité aux personnes handicapées
7102 |aStatistique Canada.
77508|tWorkplace accommodations for employees with disabilities in Canada, 2017 / |w(CaOODSP)9.877105
85640|qPDF|s659 Ko|uhttp://publications.gc.ca/collections/collection_2019/statcan/89-654-x2019001-fra.pdf
8564 |qHTML|sS.O.|uhttps://www150.statcan.gc.ca/n1/pub/89-654-x/89-654-x2019001-fra.htm