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| 001 | 9.625429 |
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| 003 | CaOODSP |
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| 022 | |a1200-5231 |
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| 086 | 1 |aCS11-0019/154F |
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| 245 | 03|aLa formation comme stratégie en matière de ressources humaines : |bla réaction aux pénuries de personnel et au changement technologique / |cpar John R. Baldwin et Valerie Peters. |
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| 260 | |aOttawa - Ontario : |bStatistique Canada. |c2001. |
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| 300 | |av, 40p. : |bfigures, tableaux ; |c28 cm. |
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| 490 | 1 |aDocuments de recherche|x1200-5231|vN° 154 |
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| 504 | |aBibliographie. |
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| 563 | |aCouverture souple |
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| 590 | |a01-17|b2001-04-27 |
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| 710 | 2 |aStatistique Canada. |bDirection des études analytiques. |
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| 720 | 1 |aBaldwin, John R. |
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| 720 | 1 |aPeters, Valerie |
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| 776 | 0#|tLa formation comme stratégie en matière de ressources humaines : |w(CaOODSP)9.590828 |
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| 830 | #0|aDocuments de recherche,|x1200-5231|vN° 154|w(CaOODSP)9.512877 |
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