| 000 | 00000nam##2200000za#4500 |
| 001 | 9.672280 |
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| 003 | CaOODSP |
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| 005 | 20210615130754 |
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| 007 | ta |
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| 008 | 150407|2010||||xxc||||| f|0| 0 fre|d |
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| 020 | |a978-1-100-51547-2 |
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| 040 | |aCaOODSP|bfre |
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| 041 | |aeng |
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| 041 | |afre |
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| 043 | |an-cn--- |
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| 086 | 1 |aHS24-15/2010 |
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| 110 | 1 |aCanada.|bRessources humaines et Développement des compétences Canada. |bProgramme du travail. |
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| 245 | 10|aPlainte de congédiement injuste : |bguide de l'audience de la plainte / |cpréparé par le Service fédéral de médiation et de conciliation. |
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| 260 | |aGatineau - Québec : |bRessources humaines et Développement des compétences Canada. |cc2010. |
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| 300 | |aTexte français, 20p. ; |c22 cm. |
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| 520 | 3 |aVous servira de guide étape par étape pour présenter vous-même votre dossier lors de l’arbitrage d’une plainte de congédiement injuste en vertu de la partie III du Code canadien du travail. Une bonne connaissance et une compréhension du processus vous aideront à vous sentir plus à l’aise lors de la préparation et la présentation de votre cause. |
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| 563 | |aCouverture souple |
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| 590 | |a10-21|b2010-05-28 |
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| 691 | 07|aCessation d'emploi|2gcpds |
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| 776 | 0#|tPlainte de congédiement injuste : |w(CaOODSP)9.637591 |
|---|
| 776 | 0#|tUnjust dismissal : |w(CaOODSP)9.693413 |
|---|
| 791 | |tUnjust dismissal : |eeng|w(CaOODSP)9.672279 |
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| 986 | |aLT-242-05-10 |
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