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Emploi précaire : comprendre l’évolution de la nature du travail au Canada / le président, Bryan May.: XC67-1/1-421-19F-PDF

« La motion des affaires émanant des députés M-194 sur l’emploi précaire au Canada demande au Comité permanent des ressources humaines, du développement des compétences, du développement social et de la condition des personnes handicapées (le Comité) mène une étude sur l’emploi précaire au Canada. La motion charge le Comité de (i) définir en quoi consiste un emploi précaire, y compris des indicateurs précis, et d’examiner les données actuelles et les possibilités d’élargir les données disponibles, et de (ii) cerner le rôle de l’emploi précaire dans l’économie et dans le secteur privé sous réglementation fédérale et ses répercussions sur la vie des Canadiens » -- Préface, page xi.

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publications.gc.ca/pub?id=9.874649&sl=0

Publication information
Department/Agency
  • Canada. Parlement. Chambre des communes. Comité permanent des ressources humaines, du développement des compétences, du développement social et de la condition des personnes handicapées.
TitleEmploi précaire : comprendre l’évolution de la nature du travail au Canada / le président, Bryan May.
Variant title
  • Comprendre l’évolution de la nature du travail au Canada
Series title
  • Rapport du Comité permanent des ressources humaines, du développement des compétences, du développement social et de la condition des personnes handicapées ; 19e rapport, 42e législature, 1re session
Publication typeMonograph - View Master Record
Language[French]
Other language editions[English]
FormatDigital text
Electronic document
Note(s)
  • Publié aussi en anglais sous le titre : Precarious work: understanding the changing nature of work in Canada.
  • « Juin 2019. »
  • Également publié en format HTML.
  • Comprend des références bibliographiques.
Publishing information
  • [Ottawa] : Chambre des communes, Canada = House of Commons, Canada, 2019.
Author / Contributor
  • May, Bryan, 1974-
Description1 ressource en ligne (xi, 63 pages) : illustrations.
Catalogue number
  • XC67-1/1-421-19F-PDF
Subject terms
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