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0861 |aCS11-0019/2021-007F-PDF
0861 |aCS11-0019/464F-PDF
1001 |aGrekou, Douwere, |eauteur.
24510|aExamen de l'écart de productivité du travail entre les entreprises appartenant à des femmes et celles appartenant à des hommes : |bl'influence d'une expérience antérieure au sein de l'industrie / |cpar Douwere Grekou et Jenny Watt.
264 1|a[Ottawa] : |bStatistique Canada = Statistics Canada, |c30 août 2021.
264 4|c©2021
300 |a1 ressource en ligne (27 pages) : |billustrations en couleur.
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4901 |aDirection des études analytiques : documents de recherche, |x1205-9161 ; |vn° 464
500 |aPublié aussi en anglais sous le titre : Examining the labour-productivity gap between women-owned and men-owned enterprises : the influence of prior industry experience.
500 |a« N° 11F0019M au catalogue — N° 464. »
500 |a« 2021007. »
500 |aPublié aussi en format HTML.
504 |aComprend des références bibliographiques (pages 26-27).
5203 |a« L'augmentation de la participation économique des femmes a été reconnue comme un important facteur de la croissance économique, ce qui a entraîné un intérêt accru pour le soutien des activités entrepreneuriales des femmes. Dans le présent article, des données nouvellement élaborées sur le sexe des propriétaires d'entreprises sont utilisées pour examiner les différences de productivité du travail entre les entreprises détenues par des hommes, par des femmes et par les deux à parts égales. Un modèle de régression avec pondération du score de propension a été utilisé pour fournir une estimation de l'incidence sur la productivité du travail de l'expérience antérieure du propriétaire au sein de l'industrie. Fondé sur la pondération du score de propension pour tenir compte de divers facteurs, dont le revenu antérieur du propriétaire, le présent article permet de donner un aperçu de la relation de causalité entre le sexe du propriétaire et de nombreux facteurs pertinents, étant donné l'effet de l'expérience antérieure sur la productivité du travail par groupe d'entreprises. Les résultats de cette analyse peuvent ensuite servir à calculer les écarts de productivité du travail entre les groupes » -- Résumé, page 5.
650 6|aEntreprises appartenant à des femmes|xProductivité|zCanada|vStatistiques.
650 6|aEntreprises|xProductivité|zCanada|vStatistiques.
655 7|aStatistiques|2rvmgf
7102 |aStatistique Canada. |bDirection des études analytiques, |eorganisme de publication.
77508|tExamining the labour-productivity gap between women-owned and men-owned enterprises : |w(CaOODSP)9.902335
830#0|aDocuments de recherche (Statistique Canada. Direction des études analytiques)|vn° 464.|w(CaOODSP)9.500842
85640|qPDF|s819 Ko|uhttps://publications.gc.ca/collections/collection_2021/statcan/11f0019m/11f0019m2021007-fra.pdf
8564 |qHTML|sS.O.|uhttps://www150.statcan.gc.ca/n1/pub/11f0019m/11f0019m2021007-fra.htm