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      <marc:subfield code="a">Rapport de conseil sur le processus de recrutement militaire.</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">[Ottawa] : </marc:subfield>
      <marc:subfield code="b">Défense nationale = National Defence, </marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">1 ressource en ligne (1 volume (pagination multiple)) : </marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">Titre de la couverture.</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">Publié aussi en format HTML.</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">Publié aussi en anglais sous le titre : Advisory of the military recruitment process.</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">« Revu par le SMA(Svcs Ex) conformément à la Loi sur l'accès à l'information. Renseignements NON CLASSIFIÉS. »</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">« Dans l'ensemble, les stratégies en matière d'attraction et de recrutement aident les FAC à atteindre leurs objectifs de recrutement. Il est nécessaire d'établir et de communiquer clairement les autorités, les rôles et les responsabilités (ARR) des intervenants internes, tant dans le cadre des stratégies d'attraction que du processus de recrutement. De plus, il est nécessaire de déterminer des renseignements et des attentes en matière de rendement nécessaires afin de mesurer le succès des stratégies d'attraction ainsi que de cerner et de réduire au minimum les pertes d'efficience dans le processus de recrutement » -- Portrait global, page iii.</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">Canada. </marc:subfield>
      <marc:subfield code="b">Forces armées canadiennes</marc:subfield>
      <marc:subfield code="x">Recrutement.</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">Personnel</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="z">Canada.</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">Canada. </marc:subfield>
      <marc:subfield code="b">Ministère de la défense nationale. </marc:subfield>
      <marc:subfield code="b">Sous-ministre adjoint (Services d'examen), </marc:subfield>
      <marc:subfield code="e">organisme de publication.</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="t">Advisory of the military recruitment process.</marc:subfield>
      <marc:subfield code="w">(CaOODSP)9.902295</marc:subfield>
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