| 000 | 00000nam 2200000zi 4500 |
| 001 | 9.910965 |
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| 003 | CaOODSP |
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| 005 | 20221107182240 |
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| 006 | m o d f |
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| 007 | cr |n||||||||| |
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| 008 | 220506s2016 onc ob f000 0 fre d |
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| 040 | |aCaOODSP|bfre|erda|cCaOODSP |
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| 043 | |an-cn--- |
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| 086 | 1 |aIu54-91/2016F-PDF |
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| 245 | 00|aPourquoi le Bureau de la concurrence pourrait bénéficier d'une diversité et d'une inclusion accrues / |cGroupe de travail sur la diversité et l'inclusion, Sous-comité de la recherche. |
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| 264 | 1|a[Ottawa] : |b[Bureau de la concurrence Canada], |c[2016] |
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| 300 | |a1 ressource en ligne (20 pages) |
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| 336 | |atexte|btxt|2rdacontent/fre |
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| 337 | |ainformatique|bc|2rdamedia/fre |
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| 338 | |aressource en ligne|bcr|2rdacarrier/fre |
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| 500 | |aPublié aussi en anglais sous le titre : Why the Competition Bureau would benefit from greater diversity and inclusiveness. |
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| 500 | |aÉdition numérisée de l'imprimé [par Innovation, Sciences et Développement économique Canada]. |
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| 504 | |aComprend des références bibliographiques. |
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| 610 | 10|aCanada. |bBureau de la concurrence. |
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| 650 | 0|aMulticulturalisme en milieu de travail|zCanada. |
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| 650 | 6|aMilieu de travail|zCanada. |
|---|
| 650 | 6|aMinorités|xTravail|zCanada. |
|---|
| 710 | 1 |aCanada. |bBureau de la concurrence, |eorganisme de publication. |
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| 775 | 08|tWhy the Competition Bureau would benefit from greater diversity and inclusiveness / |w(CaOODSP)9.888561 |
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| 856 | 40|qPDF|s544 Ko|uhttps://publications.gc.ca/collections/collection_2022/isde-ised/Iu54-91-2016-fra.pdf |
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