Créer un milieu de travail favorable aux proches aidants : guide à l'intention des employeurs sous réglementation fédérale.: HR4-134/2026F-PDF

« L'employeur est légalement tenu de créer un milieu de travail favorable aux proches aidants. Un tel milieu de travail profite non seulement aux travailleurs, mais aussi à l'employeur. Il réduit au maximum le coût de la perte de productivité, de l'absentéisme et du roulement du personnel. Il améliore le moral et la productivité. L'expérience vécue d'un membre du personnel qui est également proche aidant peut être un atout pour l'employeur. Une personne qui assume des responsabilitiés de proche aidant, mais qui se sentent appuyée par son employeur, est plus susceptible d'avoir une meilleure santé mentale et d'être plus loyale et productive. Le présent guide fournit des conseils pour créer un milieu de travail favorable aux proches aidants et pour élaborer des mesures qui respectent la législation relative aux droits de la personne. On y décrit les droits et responsabilités des membres du personnel, de l'employeur, des syndicats et/ou des représentants des membres du personnel » -- Introduction, page 3.

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