00000cam 2200000zi 4500 9.961156 CaOODSP 20260331103535 m o d f cr cn||||||||| 260320s2026 onc ob f000 0 fre d 9780660991177 CaOODSP fre rda CaOODSP n-cn--- SW21-199/2026F-PDF Pratiques d'embauche inclusives. [Ottawa] : Femmes et égalité des genres Canada = Women and Gender Equality Canada, [2026] 1 ressource en ligne (2 pages non numérotées) texte txt rdacontent/fre informatique c rdamedia/fre ressource en ligne cr rdacarrier/fre Titre de départ. Publié aussi en anglais sous le titre : Inclusive hiring processes. « La campagne Unité peut vous aider à faire preuve de plus de soutien envers les communautés 2ELGBTQI+. » Comprend des références bibliographiques. « L’inclusion est un apprentissage constant, et les pratiques de recrutement sont une facette essentielle de ce travail continu. De petits changements à votre approche peuvent vous aider à atteindre davantage de gens talentueux et à bâtir une équipe plus forte, mais ils ne suffisent pas à rendre votre processus d’embauche ou votre organisation réellement inclusifs. Ce guide présente des améliorations simples et accessibles que vous pouvez apporter dès maintenant. L’inclusion nécessite un apprentissage et des efforts continus et intentionnels » -- Page [1]. Homosexualité en milieu de travail Politique gouvernementale Canada. Identité de genre en milieu de travail Politique gouvernementale Canada. Personnel Sélection Politique gouvernementale Canada. Discrimination dans l'emploi Politique gouvernementale Canada. Programmes d'action positive Politique gouvernementale Canada. Canada. Femmes et égalité́ des genres Canada, organisme de publication. Inclusive hiring processes. (CaOODSP)9.961154 PDF 631 Ko https://publications.gc.ca/collections/collection_2026/fegc-wage/SW21-199-2026-fra.pdf