| 000 | 00000nam 2200000za 4500 |
| 001 | 9.819859 |
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| 003 | CaOODSP |
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| 005 | 20221107143053 |
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| 007 | cr ||||||||||| |
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| 008 | 160621s2010 onca |||o f000 0 fre d |
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| 040 | |aCaOODSP|bfre |
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| 043 | |an-cn--- |
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| 086 | 1 |aCC172-139/2010F-PDF |
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| 110 | 2 |aCommission canadienne de sûreté nucléaire. |
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| 245 | 10|aVérification des activités de dotation |h[ressource électronique] / |cBureau de la vérification et de l'éthique. |
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| 260 | |a[Ottawa] : |bCommission canadienne de sûreté nucléaire, |c2010. |
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| 300 | |a28 p. : |bill. (en coul.) |
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| 500 | |aTitre de la couv. |
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| 500 | |a« Recommandé pour approbation par le président, par le comité de vérification le 13 avril 2010. Approuvé par le président le 12 juillet 2010. » |
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| 500 | |aPublié aussi en anglais sous le titre : Audit of staffing. |
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| 520 | |a« L’objectif de la vérification consistait à démontrer de façon indépendante et objective : que le cadre de gestion de la dotation en personnel de la CCSN était adéquat; que le processus de dotation était efficient et efficace; que les politiques et procédures de la CCSN et les autres politiques et procédures pertinentes étaient respectées. La vérification a porté sur les trois éléments suivants du processus de dotation : 1) le cadre de gestion du recrutement et de la dotation (politiques, procédures, etc.); 2) l’efficience et l’efficacité du processus de dotation; 3) la conformité aux politiques et aux procédures de la CCSN, y compris aux exigences en matière de langues officielles. »--p. 3. |
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| 692 | 07|2gccst|aDotation |
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| 692 | 07|2gccst|aVérification |
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| 775 | 08|tAudit of staffing |w(CaOODSP)9.819858 |
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| 856 | 40|qPDF|s476 Ko|uhttps://publications.gc.ca/collections/collection_2016/ccsn-cnsc/CC172-139-2010-fra.pdf |
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| 986 | |aE-Docs no 3568760 |
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