Conditions de travail souples : commentaires reçus. : Em12-23/2016F-PDF
« La quatrième révolution industrielle a amené le monde du travail à changer rapidement dû à l’arrivée d’une panoplie de nouvelles technologies, de l’Internet des objets ainsi que de l’informatique en nuages. Ces nouveautés ont une incidence fondamentale sur la façon dont le travail est organisé et elles créent des occasions d’offrir des milieux de travail plus souples. Les conditions de travail souples peuvent profiter tant aux travailleurs qu’aux entreprises, et de nombreuses entreprises dans le monde ont déjà tiré grandement profit de l’instauration de telles conditions dans leur milieu de travail. Le gouvernement du Canada reconnaît que les Canadiens ont besoin d’aide pour atteindre un équilibre entre leurs responsabilités professionnelles et personnelles, et c’est pourquoi nous avons lancé des consultations comme première mesure visant à octroyer le droit de demander des conditions de travail souples au Canada ».
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publications.gc.ca/pub?id=9.823342&sl=1
| Ministère/Organisme | Canada. Emploi et développement social Canada. |
|---|---|
| Titre | Conditions de travail souples : commentaires reçus. |
| Type de publication | Monographie |
| Langue | [Français] |
| Autres langues publiées | [Anglais] |
| Format | Électronique |
| Document électronique | |
| Note(s) | « Septembre 2016 ». Publié aussi en anglais sous le titre : Flexible work arrangements: what was heard. |
| Information sur la publication | [Gatineau, Québec] : Emploi et Développement social Canada, c2016. |
| Description | 37 p. : ill. |
| ISBN | 978-0-660-06161-0 |
| Numéro de catalogue |
|
| Numéro de catalogue du ministère | SSD-173-08-16F |
| Descripteurs | Organisation du travail |
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