| 000 | 00000nam 2200000za 4500 |
| 001 | 9.852088 |
|---|
| 003 | CaOODSP |
|---|
| 005 | 20250403110033 |
|---|
| 007 | cr ||||||||||| |
|---|
| 008 | 180220s2018 onc #os f|0| 0 fre d |
|---|
| 040 | |aCaOODSP|bfre |
|---|
| 043 | |an-cn--- |
|---|
| 086 | 1 |aCS75-006/2018-25F-PDF |
|---|
| 100 | 1 |aLangevin, Manon. |
|---|
| 245 | 14|aLes postes vacants à long terme au Canada |h[ressource électronique] / |cpar Manon Langevin. |
|---|
| 260 | |a[Ottawa] : |bStatistique Canada, |c2018. |
|---|
| 300 | |a16 p. |
|---|
| 490 | 1 |aRegards sur la société canadienne ; |x2291-0859 |
|---|
| 500 | |aPubl. aussi en anglais sous le titre : Long-term job vacancies in Canada. |
|---|
| 500 | |a« Date de diffusion : le 20 février 2018. » |
|---|
| 504 | |aComprend des références bibliographiques. |
|---|
| 520 | |a« La présente étude s’appuie sur les données de l’Enquête sur les postes vacants et les salaires (EPVS) afin d’établir un profil des postes vacants à long terme, c’est-à-dire des postes vacants pour lequel un effort de recrutement avait été déployé pendant une période de 90 jours et plus le jour de l’enquête. Plus précisément, l’étude vise à fournir une réponse aux questions suivantes : Quel est la prévalence des postes vacants longs à pourvoir au Canada? Ce type de postes présente-t-il des caractéristiques différentes des autres postes vacants? Y a-t-il un lien entre la durée de la vacance et le salaire offert? »--Aperçu de l’étude, p. 1. |
|---|
| 692 | 07|2gccst|aSondage |
|---|
| 692 | 07|2gccst|aStatistiques |
|---|
| 692 | 07|2gccst|aEmploi |
|---|
| 710 | 2 |aStatistique Canada. |
|---|
| 775 | 08|tLong-term job vacancies in Canada |w(CaOODSP)9.852086 |
|---|
| 830 | #0|aRegards sur la société canadienne (Statistique Canada)|x2291-0859|w(CaOODSP)9.503798 |
|---|
| 856 | 40|qPDF|s548 Ko|uhttps://publications.gc.ca/collections/collection_2018/statcan/75-006-x/75-006-2018-25-fra.pdf |
|---|
| 986 | |a75-006-X |
|---|