Immigration et productivité des entreprises : analyse fondée sur la Base de données canadienne sur la dynamique employeurs-employés / par Wulong Gu, Feng Hou et Garnett Picot. : CS11-0019/451F-PDF

« Les études précédentes portant sur l'incidence de l'immigration sur la productivité dans les pays développés demeurent non concluantes, et la plupart des analyses reposent sur des entreprises au sein desquelles la production a réellement lieu. La présente étude permet d'examiner la relation empirique entre l'immigration et la productivité à l'échelle des entreprises au Canada. Dans le cadre de cette étude, un fichier de données issu du couplage de la Base de données canadienne sur la dynamique employeurs-employés, qui suit les entreprises au fil du temps, et de la Base de données longitudinales sur l'immigration, qui comprend des caractéristiques sociodémographiques au moment de l'établissement des immigrants qui sont arrivés au Canada après 1980 ont été utilisées. L'étude révèle qu’il existe une association positive entre la variation de la part des immigrants dans une entreprise et la variation de la productivité de l'entreprise. Cet effet positif de l'immigration sur la productivité des entreprises est faible, mais il est plus marqué sur une plus longue période. L'effet est plus marqué chez les immigrants peu qualifiés et moins scolarisés, comme les immigrants récents qui ont tendance à exercer des professions peu spécialisées, les immigrants qui envisageaient d'exercer une profession peu spécialisée et les immigrants qui n'envisageaient pas d'exercer une profession en science, technologie, génie et mathématiques. Ces différences sont plus prononcées dans les industries à forte intensité technologique et fondées sur le savoir. Enfin, cette étude révèle qu'il existe un effet positif de l'immigration sur les salaires des travailleurs et les bénéfices d'entreprise, mais qu'il y a peu d'effet sur l'intensité du capital » -- Résumé, page 5.

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