00000nam 2200000zi 4500 9.893215 CaOODSP 20221107173402 m o d f cr cn||||||||| 201103t20202020oncd obs f000 0 fre d 9780660365565 CaOODSP fre rda CaOODSP n-cn--- CS11-0019/456F-PDF Li, Jiang. Quel rôle jouent les politiques de rémunération propres aux entreprises dans l’écart de rémunération entre les sexes au Canada? / par Jiang Li, Benoit Dostie et Gaëlle Simard-Duplain. [Ottawa] : Statistique Canada = Statistics Canada, 2020. ©2020 1 ressource en ligne (38 pages) : graphiques. texte txt rdacontent/fre informatique c rdamedia/fre ressource en ligne cr rdacarrier/fre Direction des études analytiques, documents de recherche, 1205-9161 ; n° 456 Publié aussi en anglais sous le titre : What is the role of firm-specific pay policies on the gender earnings gap in Canada? « Date de diffusion : le 16 novembre 2020. » « 11F0019M No. 456. » « 2020019. » Publié aussi en format HTML. Comprend des références bibliographiques (pages 35-38). « Les salaires des Canadiennes ont considérablement rattrapé ceux de leurs homologues masculins, surtout des années 1970 au début des années 1990. Cependant, la convergence de la rémunération selon le sexe a ralenti depuis 1998. Les chercheurs ont du mal à expliquer ce phénomène en considérant le capital humain seulement (p. ex. le niveau de scolarité et la durée d’occupation de l’emploi). À l’aide des données de la Base de données canadienne sur la dynamique employeurs-employés de 2001 à 2015, la présente étude permet d’examiner l’incidence des politiques des entreprises en matière d’embauche et de la fixation de la rémunération sur l’écart de rémunération entre les sexes au Canada »--Fourni par l'éditeur. Salaires Différences entre sexes Canada Statistiques. Femmes Travail Canada Statistiques. Hommes Travail Canada Statistiques. Personnel Direction Canada. Statistiques rvmgf Statistique Canada. Direction des études analytiques, organisme de publication. What is the role of firm-specific pay policies on the gender earnings gap in Canada? / (CaOODSP)9.893212 Documents de recherche (Statistique Canada. Direction des études analytiques) 1205-9161 ; n° 456. (CaOODSP)9.500842 PDF 809 Ko https://publications.gc.ca/collections/collection_2020/statcan/11f0019m/11f0019m2020019-fra.pdf HTML S.O. https://www150.statcan.gc.ca/n1/pub/11f0019m/11f0019m2020019-fra.htm 11F0019M