Réactions des travailleurs à la perte d'un emploi lorsque les possibilités d'emploi sont rares / par René Morissette et Hanqing Qiu. : CS36-28-0001/2021-2-2F-PDF

« Le présent article d’Aperçus porte sur la mesure dans laquelle les travailleurs qui ont perdu leur emploi en 2009 ont démarré une entreprise, ont changé de région, sont retournés aux études ou ont entamé un programme de formation des apprentis inscrits en 2010, l’année suivant la perte d’emploi. L’analyse combine les données du Recensement de la population de 2001 à celles du Fichier de données longitudinales sur la main-d’oeuvre et du Système d’information sur les apprentis inscrits de Statistique Canada. L’étude révèle qu’environ 1 travailleur déplacé sur 6 a opté pour au moins une de ces stratégies d’adaptation en 2010. Les travailleurs déplacés qui n’avaient pas trouvé un nouvel emploi rémunéré en 2010 étaient plus susceptibles d’adopter une telle stratégie que leurs homologues qui avaient trouvé un nouvel emploi rémunéré cette année-là. Pourtant, les trois quarts des travailleurs déplacés qui n’avaient pas d’emploi rémunéré en 2010 n’ont adopté aucune de ces quatre stratégies » -- Résumé, page 1.

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