Servir après le service : la stratégie nationale d'emploi pour les vétérans et les vétéranes. : V49-22/2024F-PDF
« En adoptant une approche axée sur les vétérans et vétéranes, la Stratégie nationale d’emploi pour les vétérans et vétéranes répond à l’engagement du gouvernement du Canada de lancer une stratégie intégrale visant à offrir des possibilités d’emploi gratifiantes à tous les vétérans et vétéranes qui quittent les FAC. Anciens Combattants Canada (ACC) a entrepris une analyse des recherches existantes et engagé des consultations avec les vétérans et vétéranes et les intervenants. La stratégie est conçue pour combler les lacunes existantes et tirer parti des possibilités qui peuvent exister pour apporter des soutiens nouveaux et améliorés aux vétérans et vétéranes. Elle met l’accent sur les plans visant à mettre en relation les vétérans et vétéranes et les employeurs désireux d’embaucher des vétérans et vétéranes, et elle définit les rôles du gouvernement, du secteur privé et des organisations non gouvernementales afin de promouvoir et d’accroître les possibilités de trouver un emploi dans le secteur civil »--Sommaire, page 4.
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| Ministère/Organisme |
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| Titre | Servir après le service : la stratégie nationale d'emploi pour les vétérans et les vétéranes. |
| Type de publication | Monographie |
| Langue | [Français] |
| Autres langues publiées | [Anglais] |
| Format | Texte numérique |
| Document électronique | |
| Note(s) |
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| Information sur la publication |
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| Description | 1 ressource en ligne (32 pages) |
| ISBN | 9780660721910 |
| Numéro de catalogue |
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| Descripteurs |
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