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      <marc:subfield code="a">RH54-11/2002F-PDF</marc:subfield>
      <marc:subfield code="z">RH54-11/2002</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">Examen de la Loi sur l'équité en matière d'emploi : </marc:subfield>
      <marc:subfield code="b">réponse du gouvernement du Canada au neuvième rapport du Comité permanent du développement des ressources humaines et de la condition des personnes handicapées : Promouvoir l’égalité dans les secteurs de compétence fédérale : Examen de la Loi sur l’équité en matière d’emploi.</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">[Gatineau, Québec] : </marc:subfield>
      <marc:subfield code="b">Développement des ressources humaines Canada, </marc:subfield>
      <marc:subfield code="c">novembre 2002.</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="c">©2002</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">1 ressource en ligne (18 pages)</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">informatique</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="2">rdamedia/fre</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">ressource en ligne</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="2">rdacarrier/fre</marc:subfield>
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    <marc:datafield tag="500" ind1=" " ind2=" ">
      <marc:subfield code="a">Publié aussi en anglais sous le titre : Review of the Employment Equity Act : Government of Canada response to the 9th Report of the Standing Committee on Human Resources Development and the Status of Persons with Disabilities: Promoting Equality in the Federal Jurisdiction: Review of the Employment Equity Act.</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">Comprend des références bibliographiques.</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">Canada. </marc:subfield>
      <marc:subfield code="t">Loi sur l'équité en matière d'emploi.</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">Discrimination dans l'emploi</marc:subfield>
      <marc:subfield code="x">Politique gouvernementale</marc:subfield>
      <marc:subfield code="z">Canada.</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">Discrimination dans l'emploi</marc:subfield>
      <marc:subfield code="x">Droit</marc:subfield>
      <marc:subfield code="z">Canada.</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">Minorités visibles</marc:subfield>
      <marc:subfield code="x">Travail</marc:subfield>
      <marc:subfield code="z">Canada.</marc:subfield>
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    <marc:datafield tag="710" ind1="1" ind2=" ">
      <marc:subfield code="a">Canada.</marc:subfield>
      <marc:subfield code="b">Développement des ressources humaines Canada, </marc:subfield>
      <marc:subfield code="e">organisme de publication.</marc:subfield>
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    <marc:datafield tag="775" ind1="0" ind2="8">
      <marc:subfield code="t">Review of the Employment Equity Act : </marc:subfield>
      <marc:subfield code="w">(CaOODSP)9.960226</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="t">Examen de la Loi sur l'équité en matière d'emploi - réponse du gouvernement du Canada </marc:subfield>
      <marc:subfield code="w">(CaOODSP)9.664190</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="q">PDF</marc:subfield>
      <marc:subfield code="s">1778 Ko</marc:subfield>
      <marc:subfield code="u">https://publications.gc.ca/collections/collection_2026/edsc-esdc/RH54-11-2002-fra.pdf</marc:subfield>
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