L’écart salarial au sein du corps professoral des universités canadiennes / le président, Lloyd Longfield.: XC79-1/1-441-9F-PDF
« Le 5 décembre 2022, le Comité permanent de la science et de la recherche de la Chambre des communes (le Comité) a décidé d’entreprendre une étude sur les répercussions à long terme de l’écart salarial entre les sexes et la diversité au sein du corps professoral des universités canadiennes. Dans le cadre de son étude, le Comité a tenu sept réunions entre le 20 juin et le 30 octobre 2023, au cours desquelles il a entendu 18 témoins et reçu trois mémoires. Des témoins ont souligné les disparités salariales bien documentées entre les hommes et les femmes occupant des postes universitaires au sein d’établissements canadiens » -- Sommaire, page 1.
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publications.gc.ca/pub?id=9.936555&sl=0
| Department/Agency | Canada. Parlement. Chambre des communes. Comité permanent de la science et de la recherche, auteur, organisme de publication. |
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| Title | L’écart salarial au sein du corps professoral des universités canadiennes / le président, Lloyd Longfield. |
| Series title | Rapport du Comité permanent de la science et de la recherche ; 9e rapport, 44e législature, 1re session |
| Publication type | Series - View Master Record |
| Language | [French] |
| Other language editions | [English] |
| Format | Electronic |
| Electronic document | |
| Note(s) | Publié aussi en anglais sous le titre : Pay gaps among faculty at Canadian universities. Comprend des références bibliographiques. |
| Publishing information | [Ottawa] : Chambre des communes, Canada = House of Commons, Canada, avril 2024. |
| Author / Contributor | Longfield, Lloyd. |
| Description | 1 ressource en ligne (viii, 65 pages) : graphiques. |
| Catalogue number |
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| Subject terms | Égalité de rémunération -- Droit -- Canada. Universités -- Corps enseignant -- Traitements, indemnités, etc. -- Différences entre les genres -- Canada. Universités -- Corps enseignant -- Traitements, indemnités, etc. -- Minorités -- Canada. |