Vérification de la planification de la relève de la Direction générale des approvisionnements et de la Direction générale de la comptabilité, de la gestion bancaire et de la rémunération . : P24-885/2008F-PDF
« L’objectif de cette vérification interne était de déterminer si la Direction générale des approvisionnements (DGA) et la Direction générale de la comptabilité, de la gestion bancaire et de la rémunération (DGCGBR) identifient et gèrent de manière adéquate les risques en matière de ressources humaines pour la continuité de leurs opérations. »--Introduction.
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publications.gc.ca/pub?id=9.826998&sl=1
| Ministère/Organisme | Canada. Travaux publics et Services gouvernementaux Canada. Direction générale de la vérification et de l’évaluation. |
|---|---|
| Titre | Vérification de la planification de la relève de la Direction générale des approvisionnements et de la Direction générale de la comptabilité, de la gestion bancaire et de la rémunération . |
| Type de publication | Monographie |
| Langue | [Français] |
| Autres langues publiées | [Anglais] |
| Format | Électronique |
| Document électronique | |
| Note(s) | « 2007-720 Rapport final. » « 18 décembre 2008. » Publi. aussi en anglais sous le titre : Audit of succession planning for the Acquisitions Branch and the Accounting, Banking, and Compensation Branch. |
| Information sur la publication | [Ottawa] : Travaux publics et Services gouvernementaux Canada, Bureau de la vérification et de l’évaluation, 2008. |
| Description | vii, 22 p. : Charts. |
| Numéro de catalogue |
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| Descripteurs | Vérification Programme fédéral |
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