Audit des régimes de travail non conventionnels : Services d’audit et d’évaluation rapport final. : A93-52/2018F-PDF
« Bien que les régimes de travail non conventionnels puissent procurer des avantages tant à l’employé qu’à l’organisation, la direction doit considérer de nombreux facteurs lors de l’approbation et du suivi de ces régimes, comme la gestion du rendement, la conformité aux politiques et les besoins opérationnels globaux. L’audit interne des régimes de travail nonconventionnels a été mené pour fournir l’assurance que ces facteurs sont bien gérés et que les politiques sont appliquées équitablement à l’échelle de la Commission canadienne des grains. L’audit a également été réalisé parce que le recours grandissant aux régimes de travail non conventionnels était un aspect de la priorité stratégique de 2016-2017 de la Commission canadienne des grains, qui est d’investir dans ses employés »--Résumé.
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publications.gc.ca/pub?id=9.883567&sl=1
| Ministère/Organisme | Commission canadienne des grains. |
|---|---|
| Titre | Audit des régimes de travail non conventionnels : Services d’audit et d’évaluation rapport final. |
| Type de publication | Monographie |
| Langue | [Français] |
| Autres langues publiées | [Anglais] |
| Format | Électronique |
| Document électronique | |
| Note(s) | Publié aussi en anglais sous le titre : Audit of alternative working arrangements: Audit and Evaluation Services final report. Titre de la couverture. « Mars 2018. » Comprend des références bibliographiques. |
| Information sur la publication | [Winnipeg] : Commission canadienne des grains = Canadian Grain Commission, 2018. |
| Description | 1 ressource en ligne (20 pages) |
| Numéro de catalogue |
|
| Descripteurs | Commission canadienne des grains -- Audit. Conditions de travail flexibles -- Canada. |
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