Accès aux postes de gestion, 2023. : CS14-28-0001/2024-1-5F-PDF
« La proportion d'employés occupant un poste de gestion au sein de différents groupes de population donne un aperçu de leur degré d'influence et d'autorité dans la prise de décisions au sein de l'économie et de la société. Le salaire horaire de cette catégorie professionnelle a aussi tendance à être plus élevé. Une sous-représentation de certaines groupes de population occupant des postes de gestion peut indiquer la présence d'obstacles sociétaux, comme la discrimination et la ségrégation professionnelle, freinant leur avancement sur le marché du travail » -- Page 1.
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publications.gc.ca/pub?id=9.944122&sl=1
| Ministère/Organisme | Statistique Canada, organisme de publication. |
|---|---|
| Titre | Accès aux postes de gestion, 2023. |
| Titre de la série | Qualité de l'emploi au Canada, 2818-1255 |
| Type de publication | Série - Voir l'enregistrement principal |
| Langue | [Français] |
| Autres langues publiées | [Anglais] |
| Format | Électronique |
| Document électronique | |
| Note(s) | Titre de la couverture. « Date de diffusion : le 15 octobre 2024. » Publié aussi en anglais sous le titre : Access to managerial occupations, 2023. Comprend des références bibliographiques. |
| Information sur la publication | [Ottawa] : Statistique Canada = Statistics Canada, 2024. ©2024 |
| Description | 1 ressource en ligne (5 pages) : graphiques. |
| Numéro de catalogue |
|
| Numéro de catalogue du ministère | 14-28-0001 |
| Descripteurs | Économie d'entreprise -- Canada -- Statistiques. Cadres (Personnel) -- Recrutement -- Canada -- Statistiques. |
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