A force for change : creating a culture of equality for women in the Canadian Armed Forces / Karen Vecchio, chair. : XC71-1/1-421-18E-PDF
"Workplace harassment, including sexual harassment, remains a significant problem in Canadian society, particularly for women. In March 2015, the External review into sexual misconduct and sexual harassment in the Canadian Armed Forces (the Deschamps Report) described "an underlying sexualized culture in the CAF [Canadian Armed Forces] that is hostile to women and LGBTQ members, and conducive to more serious incidents of sexual harassment and assault""--Introduction, page [5].
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| Ministère/Organisme |
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| Titre | A force for change : creating a culture of equality for women in the Canadian Armed Forces / Karen Vecchio, chair. |
| Titre de la série |
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| Type de publication | Monographie - Voir l'enregistrement principal |
| Langue | [Anglais] |
| Autres langues publiées | [Français] |
| Format | Texte numérique |
| Document électronique | |
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| Information sur la publication |
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| Auteur / Contributeur |
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| Description | 1 online resource (vii, 35 pages). |
| Numéro de catalogue |
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| Descripteurs |
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